今回は、私自身の経験をもとに人材採用のコツを、より具体的に、実践的にお伝えしていきたいと思います。
・誠実な採用
・採用後の育成・配置
・退職時に気持ちよく辞めてもらう
などいくつかポイントがあります。
誠実な採用と適切な育成により、会社の成長にもつながると思います。
社長さんが、この採用人事の仕事に時間を取られすぎない為にもぜひ聞いていただきたいです！
▼公式LINE「合同会社 社外人事部長」
https://lin.ee/IYeGyQU
▼社外人事部長紹介動画
https://youtu.be/AsjzVhsZRwE
▼社外人事部長オリジナルソング
https://youtu.be/dASo24-9x2o?si=Ikwxp_24oyaJLzwG
お客様へのおすすめ
